что делает помощник аудитора

Введены новые обязанности аудиторских организаций

AndreyPopov / Depositphotos.com

Минфин России продолжает рассказывать об изменениях в аудиторском законодательстве, внесенных Федеральным законом от 2 июля 2021 г. № 359-ФЗ (Информационное сообщение от 7 июля 2021 г. № ИС-аудит-46/2). Напомним, ранее, Министерство сообщало об изменениях в терминологии законодательства об аудиторской деятельности, а также правовых основах регулирования аудиторской деятельности (Информационное сообщение от 6 июля 2021 г. № ИС-аудит-46/1). С этими письмами, а также с другими разъяснениями Минфина России можно ознакомиться на его официальном сайте в подразделе с общей информацией раздела «Аудиторская деятельность» рубрики «Деятельность».

Так, рассмотрены изменения в части уточнения требований о минимальной численности аудиторов в аудиторской организации. Одним из требований к членству аудиторской организации в саморегулируемой организации аудиторов является наличие не менее трех аудиторов, работающих в этой аудиторской организации на основании трудовых договоров. С 1 июля 2022 года вступит в силу новое требование – аудиторы должны быть работниками такой аудиторской организации по основному месту работы. Как поясняет Минфин России, под основным местом работы будет считаться то место работы работника, где хранится его трудовая книжка.

Все важные документы и новости о коронавирусе COVID-19 – в ежедневной рассылке Подписаться

В случае оказания услуги общественно значимым организациям требования еще строже – с 1 января 2023 года в аудиторской организации должно быть не менее пяти работников, трудящихся там по основному месту работы. Если же услуги оказываются общественно значимой организации на финансовом рынке, то численность аудиторов, работающих в ней на основании трудовых договоров по основному месту работы, должна составлять до 1 января 2023 года не менее семи, а с 1 января 2023 года не менее 12.

Также законом вводятся новые обязанности аудиторских организаций. Так, например, при оказании услуг общественно значимым организациям аудиторы должны предоставлять информацию о внесении сведений об аудиторской организации в реестр аудиторских организаций, оказывающих аудиторские услуги общественно значимым организациям и реестр аудиторских организаций на финансовом рынке, но только по требованию аудируемого лица. Также она должны обеспечивать возможность предоставлять электронные документы в Федеральное казначейство и получать такие документы от него.

Все без исключения аудиторские организации должны иметь свой Интернет-сайт и раскрывать на нем информацию о своей деятельности.

Расширен и предмет аудита. Теперь в него включены также бухгалтерская (финансовая) отчетность организации, предусмотренная изданными нормативными актами Банка России, а также консолидированная финансовая отчетность.

Скорректированы и правила предоставления аудиторской организацией информации, являющейся аудиторской тайной третьим лицам. Теперь аудитор не вправе предоставлять такую информацию, составляющую аудиторскую тайну, и полученные документы, либо разглашать эти сведения и содержание документов без предварительного согласия в письменной форме Банка России и лица, которому оказывались аудиторские услуги, за исключением случаев, предусмотренных законом.

Источник

Обязанности ассистента аудитора

Если говорить кратко, помощник аудитора – это физическое лицо, у которого еще нет прав вести аудиторскую деятельность самостоятельно, но которое уже участвует в аудиторских проверках под руководством аудитора.

Вообще, данная вакансия является прекрасным способом начать свою карьеру в аудиторской деятельности или просто получить неоценимый опыт, который будет очень полезен в ведении собственного бизнеса, ведь финансы – это, можно сказать, сердце любого предприятия, поэтому каждый успешный бизнесмен должен четко понимать финансовое положение своей компании и ее дальнейшие перспективы.

Должностная инструкция помощника аудитора

Рассказать о том, что обязан, а что нет делать ассистент поможет должностная инструкция. В ней всегда описываются основные моменты и перечисляются все обязанности, которые применимы к каждой конкретной специальности. Давайте узнаем о том, что она говорит о работе данного специалиста.

Во-первых, обязанности ассистента аудитора сводятся к помощи в процессе составления различных отчетов компании, будь то годовой или ежемесячный отчет.

Во-вторых, он участвует в проверке отчетности и следит за тем, чтобы они были точными и соответствовали общепринятым стандартам отчетности. Другими словами, занимается оформлением документации по общепринятым нормам.

Также, помощники аудитора часто помогают проводить финансовый анализ предприятия с целью сокращения ненужных расходов и повышения доходов этой компании. Иначе говоря, помогают начальству чётко увидеть и понять положение компании и найти наиболее подходящий путь дальнейшего ее развития.

К тому же, если это предусмотрено должностной инструкцией помощника аудитора, ассистенты помогают в обобщении и оформлении полученной информации и принимают участие в инвентаризации имущества компании.

Более того, иногда им позволяется самостоятельно изучать отчетность компании с целью выявить попытку мошенничества, если такая имеется и после обнаружения данной ошибки помощник должен незамедлительно доложить об этом руководству.

Какие еще есть обязанности у помощника аудитора?

Конечно же, в обязанности ассистента аудитора входит постоянное ведение первичной документации, также он должен следить за сохранностью всех документов и вести контроль за их соответствием финансовым и бухгалтерским данным. Плюс ко всему, ассистент аудитора может участвовать в различных командировках, которые устраивает компания.

Несмотря на большой перечень требований и обязанностей, которые можно встретить в должностной инструкции помощника аудитора, пугаться их не стоит. Статистика упрямо говорит о том, что все осваивается.

Берут на данную должность обычно студентов 3-4 курсов экономических или юридических факультетов. И это хороший старт для учащегося вуза. Уже к моменту окончания учебного заведения он сможет иметь практический опыт и спустя время стать не помощником, а настоящим профессионалом.

Источник

Кто такой профессиональный аудитор и как им стать

Профессиональные аудиторы — это специалисты, подтвердившие свою квалификацию и разрешение на предоставление аудиторских услуг официальным документом. В странах СНГ его называют по-разному: сертификат, аттестат, свидетельство, — но суть остается та же.

Для тех, кто планирует связать будущее со званием «профессиональный аудитор» мы вместе с директором компании «Аудит-Инвест» Ольгой Николаевной Ельченко разобрали следующие вопросы:

Профессиональные навыки и личные качества аудитора

Если изучить вакансии на job-сайтах, от профессиональных аудиторов требуют:

Что же входит в функции аудитора? Перечень обязанностей достаточно большой: чем больше, тем выше уровень зарплаты.

1. Непосредственно проведение аудиторских проверок. При работе в частных аудиторских фирмах для этого ездят по всей стране, а в случае международных компаний — и за границу. Поэтому, претендуя на должность в таких компаниях, стоит запланировать частые командировки.

Поскольку клиентами становятся разные компании, то аудитор должен быстро разбираться в специфике их работы. Аудиторская проверка включает мониторинг хозяйственной и финансовой деятельности компании. Это требует умения отличать непреднамеренные ошибки от фальсификаций.

Также аудитор проверяет имеющуюся документацию: есть ли все необходимые бумаги и правильно ли они оформлены. Следовательно, надо постоянно следить за изменениями законодательства, чтобы быть в курсе актуальных требований.

По результатам проверки аудитор составляет отчет, в который вносит заключение и предложения по устранению недостатков и совершенствованию работы компании. А значит — необходимо уметь выражать мысли так, чтобы клиенты поняли и согласились с мнением аудитора.

2. Оценка эффективности работы системы внутреннего контроля в компании. С последующей разработкой рекомендаций по ее улучшению.

3. Контроль затрат компании по подразделениям либо дочерним организациям.

4. Консультации собственников и руководителей компаний по различным вопросам. К ним относятся рекомендации по улучшению бизнес-процессов и снижению рисков, связанных с:

Перечисленные требования к профессии аудитора сопряжены с рядом недостатков. Их стоит учитывать, планируя начало аудиторской деятельности.

Для начала карьеры необходимо не только обучиться, но также получить квалификацию и найти достаточно проектов, чтобы набраться опыта. Это влечет за собой ненормированный рабочий день и постоянные командировки. В связи с чем начинать строить карьеру аудитора лучше до того, как заводить семью.

Также работа аудитора связана с высокой степенью ответственности. Она включает большое количество монотонных действий и обработку больших объемов материалов в сжатые сроки.

Немаловажную роль в профессии играет постоянное самообразование, без которого невозможно давать актуальные рекомендации клиентам. Поэтому для успешной работы аудитором, кроме твердых навыков, требуется определенный склад характера.

Ольга Николаевна Ельченко, директор АФ АУДИТ-ИНВЕСТ:

«Главными качествами для аудитора являются, на мой взгляд, любовь к своему делу и азарт. Восторг, который вызывает у человека общение с хаотичным массивом цифр, знаков, отчетов. Способность систематизировать, вникать в суть, находить связи и несовпадения, которые, как правило, и указывают на ошибки. Это неподдельное желание разобраться, выяснить. Помните, в детстве подобный азарт возникал при решении сложных задач по математике? (Как правило, аудиторы в детстве очень дружат с математикой). Также немаловажную роль играет внимательность, непредвзятость и умение смотреть на ситуацию более масштабно. Данное умение позволяет видеть всю картину целиком и делать правильные выводы, которые однозначно будут полезными: либо для исправления ошибок, либо для получения подтверждения, что путь, выбранный компанией, верный.

Поэтому, если у вас есть подобный азарт, любовь к математике и критическое мышление, а также вы любите ставить перед собой задачи и всегда стремитесь непременно «докопаться» до истины, не сомневайтесь, профессия аудитора наверняка влюбит вас в себя, как сделала это со мной 25 лет назад!»

Нормы профессиональной этики аудитора

Аудитор должен соответствовать требованиям международных и национальных профессиональных стандартов. А также соблюдать этические принципы, описанные в Кодексе профессиональной этики (Россия, Казахстан, в Украине отменен с 2004 года).

Независимость. Аудитор не должен быть заинтересован в результатах проверки. Поэтому оплата труда не может от них зависеть. Не должно быть родственных связей между аудитором и сотрудниками проверяемых компаний, а также финансовой и любой другой заинтересованности аудитора в результатах компании. Кроме того, консультационные услуги не могут перерастать в услуги по управлению компанией.

Честность. Профессиональный долг — на первом месте в работе аудитора.

Объективность. Невозможна без соблюдения принципа независимости. Означает непредвзятость и беспристрастность аудитора в своих выводах и рекомендациях.

Профессиональная компетентность и добросовестность. Аудитор должен соответствовать требованиям национальных и международных профессиональных стандартов. Постоянно актуализировать знания и ежегодно обучаться не менее 40 учебных часов. Аудитор должен быть уверен в своей компетентности по тем вопросам, с которыми к нему обращаются клиенты.

С этим принципом тесно связана профессиональная ответственность. Аудитор отвечает перед клиентом за качество предоставленных услуг. Если клиент понес убытки из-за неквалифицированных действий аудитора, то он может подать в суд. Чаще всего в таком случае с аудитора или компании, в которой он работает, по решению суда взимают сумму понесенных убытков и стоимость повторной проверки.

Конфиденциальность. Вся информация и документы, полученные аудитором во время работы, обсуждаются только с клиентами, не передаются и не разглашаются третьим лицам.

Должная тщательность и профессиональный скептицизм. Проявляется в том, что аудитор внимательно изучает все доказательства и критически оценивает их весомость.

Ольга Николаевна Ельченко:

«В Украине за соблюдением Кодекса этики следит Комитет по контролю качества аудиторской палаты Украины (АПУ) и Инспекция по качеству органа общественного надзора за аудиторской деятельностью (ОСНАД). Контроль качества аудиторских услуг субъектов аудиторской деятельности осуществляется путем проведения проверки качества услуг относительно соблюдения ими международных стандартов аудита, принципа независимости, эффективности внутренней системы контроля качества аудиторских услуг.

Каждый аудитор при приеме на работу обязательно проходит дополнительное обучение “Этика профессионального бухгалтера” и подписывает “Обязательство о неразглашении коммерческой тайны и конфиденциальной информации”.

Некачественное проведение работы аудитором или наличие нарушений при ее проведении грозят последствиями как для самого аудитора, так и для аудиторской фирмы, в которой он работает. Последствия могут быть различным, в зависимости от степени тяжести нарушения. К примеру: предупреждение, приостановление права на оказание соответствующих услуг, наложение штрафа на аудитора или компанию, в которой он работает и/или исключение аудитора и компании из соответствующих реестров.

Репутация для аудиторской фирмы и аудитора в частности — это самое важное! Мы должны быть абсолютно беспристрастны, выражать независимое мнение и четко придерживаться установленных процедур. Некачественное проведение работы — это халатность и искажение результатов аудиторской проверки. Результаты такого аудита могут быть аннулированы, и компания вынуждена будет проводить повторный аудит, что влечет за собой потерю времени, ресурсов и утрату доверия перед партнерами».

Требования для начала аудиторской деятельности

В идеале необходимые для аудиторов навыки дает специальность «Бухгалтерский учет, анализ и аудит». Но в принципе подходит любая экономическая специальность, совмещенная с курсами аудитора.

Для предоставления услуг аудиторам необходимо пройти профессиональную аттестацию и получить сертификат (в Украине), аттестат (в России) или квалификационное свидетельство (в Казахстане). Чтобы получить соответствующий документ, во всех странах предъявляют схожие требования:

Экзамены для аудиторов в Украине разрабатывает Аудиторская палата Украины, в России — Единая аттестационная комиссия, в Казахстане — Квалификационная комиссия.

Аудиторскую деятельность в Украине можно начинать после включения в Реестр аудиторских фирм и аудиторов, лицензию при этом получать не нужно. В России и Казахстане, в случае самостоятельной работы аудитора, надо получать лицензию.

Для продления срока действия квалификационных документов аудиторы должны периодически проходить повышение квалификации.

Варианты трудоустройства и зарплата

Теперь перейдем к вопросу о том, где могут работать профессиональные аудиторы.

По данным job-сайтов, зарплата начинающего аудитора составляет 200–650$. В компаниях «большой четверки» сотрудники на начальном этапе получают от 800$. Но новички здесь вначале работают стажерами бесплатно.

Учитывая дальнейшие возможности роста и получаемый опыт, бесплатная стажировка считается хорошим началом в компаниях такого уровня. Если работать качественно, то рабочие обязанности растут, а с ними и зарплата. Через пару лет она достигает уровня 2000–3000$.

Альтернативный вариант развития карьеры — должность внутреннего аудитора в различных «неаудиторских» компаниях. Здесь, в зависимости от размера фирмы, зарплата опытного сотрудника колеблется от 1500–2000$ до 5000–6000$.

Кроме вертикального развития, для аудитора доступен и горизонтальный рост. Повышение квалификации в области МСФО позволяет получить работу в международной компании.

Ольга Николаевна Ельченко:

«В работе аудитора основной сложностью является неинтересные, однообразные проекты, не приносящие развития. Так, если вы выполняете одинаковую, статичную работу и ничего не меняется, вы не совершенствуетесь, и вскоре это вам обязательно наскучит. Другое дело, если компании все время различные, вы обязаны вникать в их особенности и в разновидности построения учета, вы сталкиваетесь с чем-то новым, учитесь, углубляете и расширяете свои знания, видите различные ситуации и решения, а главное — их последствия. Уверяю вас, этот путь никогда не покажется безликим и неинтересным.

В нашей компании, например, через аудитора проходят десятки клиентов, которые являются уникальными в своем роде, особенными. Компетенции специалистов растут на глазах, заставляя их учиться, разбираться в новых и новых проблемах. Перенимать опыт у других специалистов и четко следить за изменениями в законодательстве. А их немало. Я неоднократно видела, как растут кадры в моей компании и как люди за относительно короткий срок становятся специалистами экстра-класса, которые на лету разбираются практически в любой проблеме.

Я рекомендую начинать работу в качестве помощника аудитора в надежных, проверенных компаниях с большим опытом работы. Здесь вам дадут грамотного наставника, восполнят все недостающие знания, работа будет разнообразной, вы изучите много новой теории, а также получите бесценные практические навыки и неоценимый опыт. Вы стремительно вырастете и наверняка продвинетесь по карьерной лестнице.

Аудитор — это очень престижная, всегда востребованная и высокооплачиваемая профессия. Приобретя её, вы сможете работать как внутренним аудитором большой корпорации, так и независимым аудитором в крупной и престижной аудиторской компании. Это всегда почетно, приносит хороший доход, удовлетворение от выполняемой работы и дает возможность самореализации.

Если у вас есть талант, целеустремленность, любовь к профессии, то не сомневайтесь, вы достигнете успеха!

Наша компания с удовольствием ждет специалистов, которые только начинают свой путь и которые уже достигли определенных высот. Мы готовы стать для вас наставником, коллегой, а в дальнейшем вашей семьей!»

Резюме: достоинства и недостатки работы профессиональным аудитором

Должность аудитора дает возможности хорошего карьерного роста и практически неограниченного верхнего уровня заработной платы. Если работать в международной или частной консалтинговой фирме, то получится много путешествовать за счет работодателя.

С другой стороны, постоянные командировки и сверхурочная работа подойдут далеко не всем. Стоит хорошо подумать — надо ли оно вам и что вы планируете получить взамен?

Также подготовьтесь быть вечным студентом: постоянное совершенствование необходимо аудиторам для развития и карьерного роста. Чтобы оставаться в этом виде деятельности, необходимо следить за изменениями.

Еще одна важная особенность — невозможно проверять отчетность, не вникая в производственный процесс. Следовательно, нужно быстро вникать в суть дела и уметь переключаться с одного объекта на другой.

Карьерный рост и величина зарплаты аудитора зависят от желания повышать свой уровень знаний. А также от того, насколько сотруднику в принципе нравится эта профессия.

Источник

Помощник аудитора и его роль в аудиторсой прверке.

Если мы принимаем позицию Минфина, выраженную в известном информационном фисьме от февраля 2013г., то помощнику можно поручать только действия типа «подай-принеси-поксерь-сбегай с запросом». Никаких сколь либо существенных процедур ему поручить нельзя.

Если внимательно читать ФСАД 7/2011, то мы увидим, что под понятием «аудитор» там понимается аудиторская организация В ЦЕЛОМ. И Минфин неправ, когда пишет, что якобы ФСАД 7/2011 что то там требует в отношении аудитора-ФИЗИЧЕСКОГО ЛИЦА.

Каждый сам для себя определяет, соглашаться ли с позицией, выраженной в информационном письме Минфина, либо готовить аргументы для споров и судов.

В известных мне двух прецедентах судебных споров (иски объектов ВККР к РФН) суды принимали информписьмо как данность, и споры велись исключительно вокруг того, доказал ли РФН или не доказал, что действительно люди без аттестатов осуществляли аудиторские процедуры. Обоснованность самой такой обязанности (якобы указанной в стандартах) рассмотрению не подвергалось. Возможно, Вы будете первыми?

Да, и это совершенно правомерный вопрос со стороны контролеров. И крупные аудиторские фирмы типа Б-4 в массовом порядке допускают нарушения, их не-аудиторы проводят аудиторские процедуры и в ус не дуют.

Изменить можно только подход Минфина, выраженный в известном письме. СРО тут ничего не сделают. Нужны суды. Вы (Ваша компания) готовы судиться по этому вопросу?

Позиция РФН и некоторых судов по участию в аудите не аудиторов:

Уважаемый Станислав, мне тяжело говорить что-то определенное, не видя материалов конкретно вашей проверки. Замечание вашей фирме в акте проверки, как я понял, сделано в соответствии с разъяснением регулятора, выраженном в информационном письме. Наверное, по результатам проверки выставлен отрицательный результат? Вы, естественно, можете его обжаловать в суде. Но я очень сильно сомневаюсь, что отрицательный результат выставлен только за это замечание. По отрицательному результату вашей фирме будет вынесено, скорее всего, предписание об исправлении. Если оспаривать результат проверки, то только путем оспаривания дисциплинарной меры в виде предписания (или предупреждения, или что там у вас было вынесено). Я очень сильно сомневаюсь, что вы сможете его оспорить. У меня есть должный опыт судов по ВККР на стороне МоАП, так что говорю обосновано.

Вопрос не в оспаривании результатов конкретной проверки (СРО или РФН). Вопрос в том, что данное информписьмо Минфина судами почему-то принимается как нормативный документ. В этом и проблема. Надо оспаривать вообще то, что информписьмо является документом, устанавливающим какие-то нормы, обязательные к применению.

ПРАВИЛО (СТАНДАРТ) N 2. ДОКУМЕНТИРОВАНИЕ АУДИТА
11. Рабочие документы обычно содержат:
.
доказательства, подтверждающие, что работа, выполненная работниками аудитора, осуществлялась под контролем квалифицированных специалистов и была проверена;

Т.к. данное правило никто не отменял, то получается использование работников «не аудиторов» не запрещается. Однако включение в план проведения аудита для проведения аудиторских процедур специалиста без аудитора некорректно. И с распределением времени между аудитором и специалистом вопросы будут сняты, если отражать время затраченное на проведение процедуры без персонализации.

За всех экспертов не скажу, но, пока СРО руководствуются в прочтении требований стандартов упомянутым письмом Минфина, в нормальной ситуации вменяемый эксперт именно таки и будет смотреть ваши документы планирования и рабочие документы.

А что прямо не упомянуто в пресловутом письме, как прероганива только и исключительно аудитора?
Например, запрос первичных документов, получение информации по особенностям свистемы внутреннего контроля и системы бухучета по конкретным разделам аудита, собственно тестирование (имею в виду составление тестовых таблиц, без выводов и рекомендаций, причем сама методология тестирования разработана и одобрена аудитором, выборку для тестов определил аудитор).

Источник

• ← что делает помощник архитектора
• что делает помощник бариста →